photo Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTEMENT D'UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL H/F pour le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) de l'Association Gabriel Deshayes - Auray, poste à pourvoir en CDI à Temps plein dès que possible. Prérequis : - Etre titulaire du diplôme d'Etat d'AES - Justifier d'une expérience significative en matière d'accompagnement - Permis B exigé Missions : - Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas - Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs - Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement - S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité - Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et de la discrétion - Connaissance de la déficience sensorielle - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et de proposition - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération[...]

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Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTEMENT D'UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL H/F pour l'EANM PIPARK de l'Association Gabriel Deshayes - Auray, poste à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2024. Prérequis - Être titulaire du diplôme d'Etat d'AES - Justifier d'une expérience significative en matière d'accompagnement - Bon niveau de LSF souhaité - Permis B exigé Missions - Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas. - Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs - Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement - S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité - Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la diplomatie et de la discrétion - Connaissance de la déficience sensorielle - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'initiative et de proposition - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération -[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Saint-Benoît, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'UNAPEI 86 RECRUTE Pour le Pôle Travail Adapté Un Moniteur d'Atelier H/F en CDI : métiers du numérique et de communication L'UNAPEI 86, association familiale et gestionnaire d'établissements et services (650 personnes accompagnées - 350 professionnels), s'investit pleinement au travers d'ambitieux projets de transformation dans les orientations nationales en faveur de l'inclusion. L'Etablissement et Service d'Aide par le Travail, ESAT Unapei86, est un établissement médico-social de travail protégé, réservé aux personnes en situation de handicap, visant leur insertion ou réinsertion sociale et professionnelle. L'ESAT Unapei86 accueille sur quatres sites du département de la Vienne, plus de 200 travailleurs en situation d'handicap et 23 professionnels encadrants. Finalité du poste : Le poste de moniteur(rice) d'atelier technicien GED consiste à : 1-Accompagner les personnes accueillies sur un atelier de gestion électronique de documents au sein d'une équipe pluri- professionnelle et en soutien sur l'activité sous-traitance industrielle/Conditionnement. - Identifier les besoins et prendre en compte les attentes des personnes - Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre,[...]

photo Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Social - Services à la personne

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

***Poste à pourvoir dès que possible*** Vous travaillerez pour notre dispositif d'Hébergement d'Urgence des Mineurs Non Accompagné (Pôle MNA 17) ou vous serez en charge de : - Assurer l'accompagnement éducatif des Mineurs Non Accompagnés, leur prise en charge au quotidien, ainsi que leurs suivis à l'extérieur, - Respecter les droits des jeunes et vous les associer au projet de prise en charge, - Faire respecter les règles de vie du groupe hébergé dans le collectif que vous encadrez, - Garantir la protection et la sécurité de chaque jeune dont vous avez la charge, - Contribuer, en concertation avec vos collègues en réunion de projet, à l'évaluation de la situation globale du jeune, à la réactualisation de nouveaux objectifs et de nouveaux moyens, - Représenter l'institution à l'extérieur : rencontrer régulièrement les partenaires qui contribuent au projet des mineurs : les travailleurs sociaux, les interlocuteurs de l'Education Nationale, les employeurs, les médecins... Pour mener a bien votre mission, vous devez connaitre le domaine de la protection de l'enfance Diplôme : travailleur social Expérience souhaitée de 3 ans Permis B obligatoire (hors cadre restrictif 78 boite[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Accueillir - Accompagner - Orienter - Former - Héberger - Insérer CRIC Association a pour mission la mise en œuvre de tous moyens susceptibles de permettre l'insertion, la réinsertion et la promotion des personnes en situation de handicap. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons notre futur.e Assistant.e de Service Social. Ses missions seront les suivantes : - Accompagner les adultes en situation de handicap dans leur projet professionnel en lien avec leur parcours de formation, - Evaluer la situation sociale de l'apprenant en lien avec sa situation de handicap afin d'identifier les freins et les mises en situation d'échec ou de rupture de parcours ; favoriser l'inclusion et définir avec lui des objectifs d'accompagnement - Participer avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin, psychologues, assistante sociale, conseillère en insertion professionnelle et formateurs) à la construction de son projet personnalisé, - Proposer des préconisations pour le bon déroulé des parcours, - Rédiger la partie sociale de chaque bilan de fin de parcours, - Faciliter et coordonner la collaboration entre les différents services : associations diverses, CAF, France[...]

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Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTEMENT D'UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL H/F pour l'EANM PIPARK de l'Association Gabriel Deshayes - Auray, poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2024. Prérequis Justifier d'une expérience significative en matière d'accompagnement Bon niveau de LSF souhaité Missions Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas. Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident Compétences requises Qualités relationnelles et d'écoute Sens de la diplomatie et de la discrétion Connaissance de la déficience sensorielle Rigueur et sens de l'organisation Esprit d'initiative et de proposition Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rémunération Grille indiciaire des AMP pour adultes (Convention Collective[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'AARS recherche un(e) surveillant(e) de nuit (H/F) pour rejoindre le dispositif HUDA (Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile) de niveau 1 et son lieu d'hébergement situé à Ludres, composé de 85 places. Rattaché(e)s au Pôle Asile de l'association, ce service de milieu ouvert est intégré au schéma national d'accueil des demandeurs d'asile et d'intégration des réfugiés. Missions Sous la responsabilité de la cheffe de service et intégré(e) au sein d'une équipe de travailleurs sociaux et d'agents sociaux polyvalents, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions : - Seul(e) durant la nuit, vous exercez une surveillance vigilante pour veiller à la sécurité des personnes et des biens. - Assurer une veille "active" des personnes, en tenant compte des informations recueillies à votre prise de poste en respectant leur intimité et les consignes qui vous seront transmises. - Vérifier les présences de l'effectif (appel). - Gestion de l'évacuation du public en cas d'incendie SSI (formation prévue). - Faire respecter le règlement de fonctionnement, en tenant compte des consignes de sécurité et de la vie du site (accès entrée principale, issues de secours,[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Montfort, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle EEAP/SESSAD « Tony Lainé» : UN(E) INFIRMIER (E) de NUIT (H/F) en CDI à temps partiel - 0,80 ETP, à pourvoir immédiatement. L'EEAP Tony Lainé est localisé à proximité du village de MONTFORT. Il fait partie du pôle EEAP/SESSAD de l'APAJH 04. Il accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes polyhandicapés venant de l'ensemble du département des Alpes de Haute Provence à partir de propositions d'accompagnement diversifiées pouvant allier SESSAD, semi-internat et internat. L'EEAP-SESSAD de l'APAJH04 organise des réponses éducatives, pédagogiques, thérapeutiques en soutien au projet de vie de jeunes en situation de polyhandicap. Les jeunes accompagnées par l'EEAP de l'APAJH04 sont âgés de 3 à 20 ans ou plus. Ils présentent de graves perturbations à expressions multiples et évolutives de l'efficience motrice, perceptive, cognitive et relationnelle. Il en résulte une dépendance pour tous les actes de la vie quotidienne et une extrême vulnérabilité à la fois physique, psychique et sociale. Votre action s'inscrit en cohérence[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Nous, Association Est Accompagnement, sommes une association qui œuvre dans le domaine de l'accueil de l'hébergement et de l'insertion de personnes en situation de difficultés sociales (adultes comme familles). Nos actions ont pour objectifs d'améliorer les conditions de vie de personnes en difficultés (conditions économiques, hébergement, santé, situation judiciaire). Dans le cadre d'un congés maternité au sein de notre service Suivi Hôtel et SAS BPI (Demandeurs d'Asile et Réfugiés), nous recherchons : 1 intervenant social (H/F) A plein temps (35h) CDD de 6 mois à pourvoir de suite Activités et Missions générales : Notre mission principale est d'accueillir en urgence et accompagner des personnes, isolées ou en couple, avec ou sans enfant, dont la principale problématique est l'absence d'hébergement lié au parcours migratoire. Une partie du public est constitué de personnes hébergées primo arrivants qui sollicitent l'asile en France, en attente de ré orientation vers des places du Dispositif National Asile géré par l'OFII (CADA, HUDA, .). L'autre partie est constitué de personnes bénéficiaires d'une protection internationale pour lesquelles nous devons assurer l'accompagnement[...]

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Assistant administratif/Assistante administrative de projet

Emploi

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous êtes sensible à la cause de l'éducation et vous souhaitez contribuer à la réussite scolaire de tous ? Rejoignez-nous ! PRESENTATION DE L'ASSOCIATION Depuis sa création en 2009, l'association Energie Jeunes agit au service de la réussite scolaire de tous. Elle est reconnue d'Utilité Publique et agréée par le Ministère de l'Education Nationale. En étroite collaboration avec les enseignants et les personnels de direction des établissements scolaires, elle offre aux collégiens et aux élèves de CM2 l'opportunité d'apprendre à aimer apprendre. Son action bénéficie chaque année à 120 000 jeunes, dans les territoires les moins favorisés, partout en France métropolitaine ainsi qu'à la Réunion et la Guadeloupe, grâce à l'engagement de bénévoles, de jeunes volontaires en service civique et au soutien d'entreprises et de fondations philanthropiques. Mis au point avec l'aide d'un Comité scientifique composé d'experts de premier plan, ses programmes pédagogiques sont particulièrement innovants. La méthode d'Énergie Jeunes est basée sur des interventions courtes, dans les salles de classe, avec la participation du professeur principal. Les programmes d'Energie Jeunes provoquent[...]

photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'Afev recherche un.e Délégué.e Territorial.e pour consolider les actions existantes de l'association et d'assurer le développement de ses nouveaux projets à l'échelle départementale en partenariat avec les acteurs de la politique de la ville et les universités. Il/Elle aura comme mission le : Suivi de projet, stratégie et développement : -Elaborer et concevoir la stratégie de développement du pôle -Entretenir et développer des partenariats à un niveau territorial - Suivre et développer les projets - Assurer opérationnellement des projets impliquant les engagés Management et gestion budgétaire : -Coordonner l'équipe -Gérer les ressources humaines salariées / volontaires -Assurer le suivi administratif et budgétaire du pôle Animation du réseau : -Coordonner la mobilisation et animation du réseau des engagés -Mettre en œuvre de la communication externe -Vie associative régionale et nationale

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. Pour sa plateforme MNA Libournais, qui accompagne 70 jeunes de 14 à 21 ans, en hébergement diffus, nous recrutons : Un Conseiller en Insertion Professionnelle H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vos missions seront : - D'organiser le projet d'orientation et d'insertion du jeune en lien avec l'éducateur référent ; - De créer et d'animer un réseau de partenaires : - avec l'Education Nationale et les établissements scolaires ; - avec les entreprises pour la réalisation de stages ou de contrats d'apprentissage ; - avec les CIO et les missions locales ; - avec les centres sociaux ou les organismes de soutien[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Les missions principales d'un éducateur scolaire : 1.     Assurer la prise en charge individuelleParticipation à la procédure d'admissionObservation et évaluation initiale des compétences du mineur accueilliEn collaboration avec l'enseignant de l'Education nationale, établir des axes de travail à partir des savoirs de base en français, mathématiques et/ou autres matièresEn collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, élaboration et mise en oeuvre du projet individualisé du mineurMutualiser les partenaires associatifs et institutionnels en fonction des besoins du mineurGestion des entretiens individuels avec le mineurRédaction des notes et rapports dans les délais impartisAccompagnement du mineur vers le processus d'autonomisation et de responsabilisationEvaluation continue et préparation à la sortie du mineur 2.     Assurer la prise en charge collectiveGestion des activités scolaireAnimer des actions collectivesEncadrement des périodes de devoirs et des espaces transitionnels (repas, temps de pauseGestion du budget imparti pendant les activités extérieures 3.     Participation au bon fonctionnement de l'établissementRendre compte régulièrement de son activitFaire remonter[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Voisins-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Pôle Parcours à Voisins le Bretonneux (78), comprend 8 dispositifs dont 6 dédiés à des enfants et des adultes en situation de handicap répartis sur les Yvelines. Recherche : 1 chef de Service à temps plein en CDI pour le PCPE et l'EMASCO 1 er et 2e degré Poste disponible Ce poste se répartit entre trois dispositifs positionnés pour l'un à Sartrouville et pour l'autre à Voisins le Bretonneux et à Poissy (9 salariés). Le chef de service fait vivre le projet associatif auprès des équipes, des accompagnés et des partenaires Il anime les projets de ces dispositifs dont celui de l'EMASCO 2 e degré est en cours de co-construction avec l'Education Nationale Il anime et encadre les équipes, assure la gestion RH en lien avec la direction, fait appliquer le règlement intérieur, les procédures associatives et la législation sociale Assure l'interface entre les équipes, la direction et les environnements institutionnels présents, Assure le suivi des actions déployées, soutient les projets des personnes mis en œuvre par les professionnels avec une exigence de bientraitance. Il alerter et informe la direction du Pôle des situations sensibles et/ou préoccupantes Il garantit[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Geyssans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ASSOCIATION CLAIR SOLEIL DITEP Clair Soleil - Territoire Drôme des Collines Recherche à partir du 30/08/2024 dans le cadre d'un contrat de suppléance 1 Enseignant en contrat simple de l'Education Nationale Titulaire d'une licence et/ou Master (MEEF ou autre). Dans le cadre d'un dispositif ITEP proposant un accueil de nuit, de jour et ambulatoire et accompagnant des enfants de 0 à 20 ans présentant « des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages » (décret 2005-11 du 6 janvier 2005). L'enseignant en DITEP exerce dans le contexte d'un dispositif inclusif : Il/elle inscrit son action pédagogique dans le cadre du Projet Personnalisé de Scolarisation des enfants et adolescents accompagnés. Il/elle œuvre à l'accessibilité des apprentissages dans le cadre des programmes en vigueur et des socles communs de connaissance, de compétences et de culture. Il/elle conduit des actions conjuguées avec les autres professionnels du DITEP. Il/elle s'inscrit dans une démarche de coopération avec les partenaires (enseignants référents,[...]

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Adjoint(e) au directeur(trice) administrat. et financ.

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Descriptif du poste Sous l'autorité du conseil d'administration et de la directrice, vous assurez la gestion administrative et financière associé aux projets et au fonctionnement de l'association : Gestion financière et recherche de financements - Assister le conseil d'administration et la direction dans l'élaboration d'une stratégie financière annuelle. - Établir avec la direction le budget prévisionnel annuel (370K€) et sa déclinaison analytique, en assurer le suivi, établir les comptes de résultats des actions mises en place. - Fournir à la direction des états financiers réguliers, participer au contrôle de gestion et au suivi de trésorerie. - Gérer les volets administratifs et financiers des dossiers de demande de subventions, appels à projets, bilans. et assurer la production de documents nécessaires à leur instruction et leur suivi. - Assurer une veille sur les politiques publiques et les dispositifs d'aide. Comptabilité et social - Suivrele travail du cabinet comptable qui assure la saisie, le bilan annuel, les fiches de paie, les déclarations sociales. Comptabilité - Effectuer, suivre et contrôler les règlements clients ainsi que les notes de frais. - Classer[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Rémy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

APF France handicap est une association reconnue d'utilité publique et un mouvement national de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs familles. M. GOUYON, Directeur du Pôle Enfance Handicap et du SESSAD du Pôle 71 APF France handicap, recherche un(e) assistant(e) de service social à temps plein. Ce poste sera en délégation à hauteur de 40 % de l'ETP sur le SSR Marguerite Boucicaut de Chalon sur Saône. Poste à pourvoir dès maintenant. Statut collectif : CCNT 51, CDI 100 % Qualification requise : DE AS Expérience appréciée de 2 ans, débutant accepté ; permis B indispensable Missions principales : - Contribuer à l'accompagnement social de personnes en situation de handicap physique selon leur projet personnalisé, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des valeurs et des missions décrites dans le projet de service - Participe à l'évaluation sociale de la personne ; - Participe à la réalisation du projet personnalisé de la personne à travers un accompagnement adapté à ses besoins, ses souhaits et ses capacités, en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement - Informe et veille à l'accès aux[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association du Renouveau recrute pour son dispositif AAVA (Atelier d'Adaptation à la Vie Active) un(e) moniteur(trice) d'atelier en contrat à durée déterminée temps plein. Activités principales en lien avec le responsable d'atelier : Met en place dans les ateliers les commandes à réaliser, assure le suivi de production et distribue les tâches ; Encadre les nouveaux arrivants en leur expliquant les tâches à effectuer. S'assure de la maintenance des machines de productions et de la gestion des consommables inhérents aux productions Observe les prestations individuelles pour l'élaboration de l'évaluation du travail de la personne accompagnée ; Intervient, pour le suivi des personnes, dans le cadre de leur prestation et de leur comportement en atelier. Il consigne par écrit ses observations. Participe à des temps d'échange avec les référents des personnes accompagnées ; Profil : Diplôme : Titre Moniteur d'Atelier Poste à pourvoir dès que possible - Contrat jusqu'à fin automne 2024 (prolongation possible) dans le cadre d'un remplacement maladie. 35h/semaine Salaire : 1 955 € mensuels brut pour un temps plein 35 heures (coef 427) + Ségur 238 € - hors prime - hors[...]

photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Afev recherche un.e Délégué.e Territorial.e pour consolider les actions existantes de l'association et d'assurer le développement de ses nouveaux projets à l'échelle départementale en partenariat avec les acteurs de la politique de la ville et les universités. Il/Elle aura comme mission le : Suivi de projet, stratégie et développement : -Elaborer et concevoir la stratégie de développement du pôle -Entretenir et développer des partenariats à un niveau territorial - Suivre et développer les projets - Assurer opérationnellement des projets impliquant les engagés Management et gestion budgétaire : -Coordonner l'équipe -Gérer les ressources humaines salariées / volontaires -Assurer le suivi administratif et budgétaire du pôle Animation du réseau : -Coordonner la mobilisation et animation du réseau des engagés -Mettre en œuvre de la communication externe -Vie associative régionale et nationale

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Sous la responsabilité de la Co-Direction de Face ILIHA représentée par ces deux Directeurs Délégués Territoriaux et en cohérence avec la stratégie et les valeurs de l'association, vous mettez en œuvre des actions emploi et éducation vers des publics variés tout en réalisant un suivi. Vous êtes également amené à réaliser des recherches et des dépôts d'appels à projets et faites preuve de soutien sur les différentes actions emploi et responsabilité sociétale des entreprises. Vous êtes également amené à réaliser des recherches et des dépôts d'appels à projets et faites preuve de soutien sur les différentes actions emploi et responsabilité sociétale des entreprises. En tant que chargé(e) de missions emploi et éducation, vous effectuez les missions suivantes : Actions emploi : o Participer aux sessions de CV vidéo et CV à l'Envers o Assurer l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi o Assurer la préparation opérationnelle puis l'animation d'ateliers collectifs et individuels o Participer aux missions de back office des évènements types « Match pour l'Emploi », et assurer la bonne tenue le jour J o Être en veille sur les appels à projets Actions éducation : o Planifier[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Profession Sport et Loisirs 41 est une association employeur qui a pour objectif la structuration et la professionnalisation de l'emploi sportif en Loir-et-Cher. Sous l'autorité du Conseil d'administration et de la direction, vous assurez les missions suivantes au sein de l'association : Gestion des Educateurs et de la paie - Collecter et enregistrer les activités des Animateurs/Educateurs sportifs : saisir les éléments variables de paie - Réaliser les bulletins de paie à partir de la législation sociale en vigueur et de la convention collective nationale du sport - logiciel SILAE - Établir les déclarations sociales mensuelles et événementielles - Suivre la gestion du personnel (CPAM, prévoyance, cartes professionnelles, visites médicales.) Comptabilité - Traiter et saisir les factures clients / fournisseurs - Aide à la saisie comptable - logiciel SAGE Secrétariat - Réaliser les tâches quotidiennes de secrétariat (courrier, commandes, classement.) Savoir-être - Rigueur, autonomie et organisation - Esprit d'initiative et capacité d'adaptation - Aptitude de travailler en équipe, à partager l'information Poste à pourvoir dès que possible - CDI - ouvert à tout type de[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

OBJET et DOMAINE D'APPLICATION : Ce document décrit les missions et activités principales du poste d'assistant(e) Ressources Humaines. Il s'adresse à toute personne occupant cette fonction au sein de la Résidence La Providence. REGLEMENTATION : Convention Collective Nationale FEHAP 1951 Coefficient : 439 - Assistant Administratif CONTENU : MISSION Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et des services, le titulaire du poste coordonne la gestion des temps de travail avec les responsables des différents services. Il valide les temps de travail, effectue les reportings pour l'élaboration de la paie, et le contrôle de celle-ci. Il est responsable du bon déroulé du Plan de formation (organisation, remboursement), et s'assure du suivi des arrêts maladies. L'assistant RH a un rôle de relai du Directeur dans l'application des règles RH, un rôle de conseil auprès du Directeur et des responsables de service. RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES Le titulaire du poste est placé sous l'autorité hiérarchique directe du directeur de l'établissement et des services. Il est en relation fonctionnelle avec les services des ressources Humaines de l'Association[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La municipalité est engagée dans un ambitieux projet de revitalisation de son centre-ville : « Montmorillon 2030 ». Dans cette dynamique, elle a été sélectionnée dans le cadre du dispositif national « petites villes de demain » ainsi que par la Région Nouvelle-Aquitaine pour son programme « revitalisation des centres villes ». Afin de mener à bien la politique de l'Autorité Territoriale en matière de transition écologique, la Mairie de Montmorillon est en recherche d'un agent pouvant traduire ses volontés politiques en actions en faveur du développement durable. Missions : L'agent recruté aura en charge l'impulsion et la coordination de l'ensemble des dossiers municipaux relatifs à la transition écologique. Il mettra en œuvre la politique des élus locaux en matière d'écologie en transversalité avec les différents services, en s'appuyant sur les projets structurants portés par la commune et en impliquant les habitants via une démarche participative. - Production d'expertise, d'analyse, de conseil o Assister et conseiller le Maire, les élus et la direction générale. o Mettre en œuvre la stratégie de politique publique en faveur de l'environnement et du développement durable. o[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Chambon-sur-Voueize, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

**Prise de poste au 01 Août 2024** Au sein de la Ressourcerie et dans le cadre de son projet social, l'animateur H/F occupera un poste de pilotage en collégiale au sein de La Dynamo et participera à la gestion de la structure avec l'équipe de permanents et le conseil d'administration. Il/elle œuvre au projet global de la structure à savoir, la réduction des déchets et la sensibilisation à une consommation plus responsable sur le territoire Est-Creuse. Il/elle sera plus précisément en charge de la sensibilisation et de la communication. L'animateur.trice pourra être amené.e à se déplacer sur les deux sites de l'association et sur le territoire Est Creuse. La Dynamo a une gouvernance particulière avec un partage des responsabilités entre chaque permanent et une collégialité forte. L'animateur.trice doit avoir conscience de l'implication que cela demande Missions - Mission 1 // Au sein d'une organisation collégiale, garantir le projet social, environnemental et économique de la structure, et en assurer la gestion : - Élaborer et mettre en œuvre les orientations stratégiques de la Ressourcerie en lien avec le CA - Développer les partenariats et représenter la Ressourcerie[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bain-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Enfance Pays de Vilaine, SESSAD du Bois Greffier Un Educateur spécialisé (H/F) Description du poste : Sous la responsabilité du chef de service : - Vous assurez un accompagnement individualisé ou de groupe auprès d'enfants et d'adolescents, qui présentent des déficiences intellectuelles avec ou sans troubles associés, de l'autisme ou handicap psychique. - Vous exercez votre métier dans le respect de la mission et des valeurs de l'Adapei 35 affirmées dans le projet associatif. Vous participez à la qualité des services rendus aux personnes en situation de handicap et dans les perspectives de la notion de plateforme et de dispositif. - Vous intervenez selon les 3 modalités de la PMO : inclusion, scolaire, inclusion sociale et guidance parentale. - Vous mettez en œuvre les projets personnalisés des jeunes suivis. - Vous soutenez la coordination des projets personnalisés avec les différents partenaires, après[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

a. Positionnement du poste et contexte Le poste de gestionnaire H/F intervient dans le cadre d'un marché de gestion des aires d'accueil de Saumur Val de Loire b. Missions Sous la responsabilité du directeur, vous aurez pour missions de : * Accueillir les voyageurs, autoriser l'entrée des résidents conformément au règlement intérieur. * Veiller à la bonne utilisation des équipements et au bon entretien de l'aire d'accueil. * Percevoir les cautions et les redevances. Tenir à jour les documents comptables, tenue de la caisse ; (logiciel propre à la gestion des consommations eau et électricité et paiement) * Veiller à la quiétude des résidents et faire si nécessaire des rappels à l'ordre. Mettre en œuvre les mesures disciplinaires adaptées, en faisant appel si nécessaire au responsable territorial ou au directeur. * Enregistrer les informations nécessaires aux données statistiques ; Etablir les rapports d'activité mensuels (tableau Excel) * Entretenir et nettoyer l'aire d'accueil ; * Effectuer la maintenance technique des équipements, seul ou avec le réseau des artisans locaux ; * Etablir des relations de confiance avec les voyageurs dans le cadre de l'application[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la création de son Service de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs, la SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail), Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche : 2 MANDATAIRES JUDICIAIRES A LA PROTECTION DES MAJEURS H/F CDI - Temps plein A pourvoir en septembre 2024 à Dijon (21) Missions : Expérimenté(e) et motivé(e), vous souhaitez participer à la création d'un nouveau service en faisant coïncider les missions liées au mandat judiciaire et les pratiques professionnelles déjà éprouvées au sein de la SDAT : - Développer une approche capacitaire afin de participer au renforcement des compétences et de l'autonomie des personnes protégées ; - Promouvoir le rétablissement des personnes protégées en favorisant leur inclusion sociale et en les accompagnant dans leurs projets de vie ; - Garantir la participation des personnes protégées à la mise en œuvre de leurs accompagnements et à la vie du service ; - Rechercher l'adhésion de la personne protégée et accéder à ses réalités par la mise en œuvre du principe d'Aller Vers. En vous appuyant sur le partenarial local, vous souhaitez[...]

photo Chef des services administratifs et financiers

Chef des services administratifs et financiers

Emploi Social - Services à la personne

Évreux, 27, Eure, Normandie

1/ Encadrement et management - Organiser le service : répartition des tâches, respect des calendriers et gestion des priorités - Gérer les ressources humaines du service : entretien professionnel, continuité de service, disciplinaire - Adapter les fonctionnements et procédures 2/ Organisation et coordination des activités du service - déterminer et suivre les objectifs du secteur d'activité en fonction du projet du réseau. - définir les procédures administratives, de paie et de suivi financier et comptable en application de la réglementation - veiller à l'application par le service des procédures et décisions - s'assurer de la bonne réalisation des travaux de comptabilité, de facturation, de paie et d'administration du personnel - veiller à l'opérationnalité du recouvrement - répartir les ressources et les moyens (humains, techniques, matériels...) au sein du service - mesurer l'activité des équipes administratives et contrôler l'utilisation des moyens - garantir le respect des délais dans la gestion de l'activité du service - contrôler la tenue à jour des outils de gestion et de suivi - assurer un contact régulier avec les prestataires, organismes sociaux et institutions[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez intégrer une association qui agit en faveur des Droits des Femmes et des Familles. Rejoignez le CIDFF de l'Allier, Les Centres d'Informations sur les Droits des Femmes et des Familles sont des associations loi 1901, exerçant une mission d'intérêt général, dont les objectifs sont de : - Promouvoir l'Égalité entre les femmes et les hommes - Informer les femmes et les familles sur leurs droits - Favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des femmes - Lutter contre les violences faites aux femmes et les préjugés sexistes Sous la résponsabilité de la direction, vous serez amené à: - Accueille, écoute, informe le public lors d'entretiens individuels - Conduit des entretiens individuels - Assure une veille prospective en utilisant le centre de ressources en ligne de la FNCIDFF, rédige des documents techniques, comptes rendus d'activités - Participe et assure le suivi des projets en lien avec son domaine d'activité - Anime et développe un partenariat technique - Formation : - Master 2 en psychologie Profil et compétences : - Intérêt et motivation sur les questions d'égalité filles-garçons et femmes-hommes, les droits des femmes de manière[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour un poste mutualisé un éducateur sportif avec pour missions: AGEP : - ENCADRER des séances et des cours collectifs - ENTRETIEN et SUIVI du Matériel - ORGANISATION de projets en lien avec le projet associatif CD Sport Pour tous : - ACCUEILLIR ET INFORMER - COORDONNER ET ANIMER AUTOUR DE LA PRATIQUE SPORTIVE - ARTICIPER AUX PROGRAMMES DE FORMATION - PROMOUVOIR la Fédération en s'appuyant sur l'évènementiel. - DEVELOPPER de nouvelles pratiques et de nouveaux clubs. - -PARTICIPER activement à la mise en œuvre du projet associatif du CD ainsi qu'à la vie fédérale régionale et nationale.

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Rieux-Minervois, 11, Aude, Occitanie

Les métiers de l'animation et de la petite enfance vous intéressent ? Plusieurs possibilités s'offrent à vous : CAP AEPE (petite enfance), CPJEPS (animation) BPJEPS (sport). Vous pouvez obtenir un de ces diplômes et être rémunéré (e) sur une année de formation en alternance ! N'hésitez-pas à nous joindre pour en savoir plus sur ces formations, nous pouvons vous accompagner pour monter un dossier d'inscription. En nous choisissant, vous rejoignez une équipe expérimentée en tant qu'animateur/trice scolaire/périscolaire pour travailler auprès d'enfants de 3 à 10 ans dès septembre 2024. Vous suivrez une formation de 10 mois, en alternance avec l'organisme de formation choisi (en présentiel ou en distanciel) pour valider votre diplôme en juin, et avec nous (la Calendreta Los Cascamels) pour la partie formation en milieu professionnel. Vous serez en immersion dans une école engagée dans la valorisation du patrimoine linguistique et culturel occitan. Au contact des enseignants et salariés de l'école, vous participez à l'épanouissement des enfants par la pratique d'une pédagogie active, inspirée des techniques Freinet, pour accompagner l'enfant vers l'autonomie, le partage et la[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'Association Socio-Educative Empalot Rangueil recherche 1 Animateur.trice Référent.e des Relations auprès des Établissements scolaires, Culture et Parentalité. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 4 salarié.es et de 2 volontaires en service civique. Vos missions : 1/Gestion du CLAS -Animer, superviser et s'assurer du bon déroulement des séances sur les collectifs Rangueil et Maraichers -Gérer les conflits et difficultés sur les collectifs Rangueil et Maraichers. -2/Gestion auprès des établissements scolaires -Développer des relations avec les établissements scolaires -Assurer le suivi opérationnel et administratif des conventions tripartites (école, mairie, association) -Assurer le suivi des élèves avec les établissements scolaires 3/Gestion des projets culturels -Contribuer à l'élaboration des projets culturels -Assurer le suivi des projets culturels pour les collectifs de l'ASEER 4/Parentalité -Proposer des actions parentalité -Superviser la gestion de celles-ci par le médiateur socio-éducatif qui a la charge de l'exécution des actions de parentalit Savoir et Savoir-Faire : -Capacité à gérer et animer un groupe -Autonomie et sens des responsabilités -Connaissance[...]

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Éducateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Le Dispositif du Perche déploie une offre d'Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS) sur le territoire de Mortagne au Perche et de L'Aigle. L'association Vivre et devenir recrute 1 Educateur Spécialisé sur l'EMAS : L'éducateur spécialisé de l'Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation accompagne les équipes pédagogiques afin de renforcer la scolarisation des élèves en situation de handicap en apportant une expertise ainsi que des ressources aux établissements scolaires. Descriptif du poste : - Soutien et accompagnement du corps enseignants (directeurs d'école, enseignants, accompagnatrices d'enfants en situation de handicap) dans la gestion d'une situation complexe - Appui et conseil aux équipes pédagogiques - Participe à l'élaboration et à la rédaction du projet d'accompagnement éducatif - Prépare et propose les outils et matériels éducatifs Association Vivre et devenir DISPOSITIF DU PERCHE 1 Rue de Longueil 61400 MORTAGNE AU PERCHE Dossier suivi par : Marie BENOIST Fonction : Directrice Offre d'emploi Educateur Spécialisé (F/H) EMAS Date : 05/06/2024 - Réalise des observations nécessaires à l'évaluation de la personne suivie, rédige les comptes rendus de[...]

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Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Sain-Bel, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un(e) Secrétaire pour rejoindre notre équipe fédérale. L'ADMR est le 1er réseau national d'aide à domicile. Vous serez basé au sein de la Fédération ADMR Rhône et Métropole de Lyon à Sain Bel Poste Sous l'autorité du Responsable du service autonomie, vous serez membre d'une équipe de 3 personnes. Vous serez principalement chargé d'assurer des missions de secrétariat, de facturation et de communication sur le dispositif de téléassistance. Vos missions principales: Vous intervenez, après une période d'intégration sur les missions suivantes : - Secrétariat du service de téléassistance Filien ADMR - Promouvoir des services et produit Filien ADMR - Gestion des dossiers des bénéficiaires - Facturation Vous échangerez au quotidien avec les prospects et clients de la téléassistance, les salariés de la fédération ainsi qu'avec les salariés administratifs et bénévoles des associations locales ADMR Ce que l'on attend de vous: - La maîtrise parfaite de la langue française (oral / écrit) - La maîtrise des outils bureautiques - La maîtrise des techniques d'élaboration et de classement de documents, d'accueil téléphonique et physique, de gestion administrative -[...]

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Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

L'Afev recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités. Ses missions seront de : MOBILISER ET ACCOMPAGNER LES ENGAGE.E.S - Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.e.s de l'AFEV (volontaires, bénévoles, kapseurs) - Gérer les ressources humaines volontaires embauché.e.s en service civique DÉVELOPPEMENT LOCAL - Concevoir et développer les projets de développement local - Participer au suivi administratif et financier (des dossiers) - Animer et développer les partenariats opérationnels et institutionnels ANIMATION DU RÉSEAU - Participer à la vie de l'association locale et nationale - Mettre en œuvre la communication à l'échelle du pôle

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Romain-de-Lerps, 72, Ardèche, Pays de la Loire

Vos missions principales : - participer à l'écriture, au suivi et à l'évolution du projet éducatif de territoire - Coordonner les équipes des différents accueils : recrutement, encadrement et animation des équipes (animateurs et agents techniques) - Gérer des plannings du personnel sur les temps d'ouverture à l'année, gérer les absences - Suivre la formation des équipes - définir les modalités et outils d'inscription -Coordonner la remontée des informations en vue de la facturation - Proposer et suivre les budgets - Centraliser et gérer les achats et stocks de matériel - Assurer la veille juridique inhérente aux accueils collectifs de mineurs Profil recherché : Titulaire d'un BPJEPS ou d'un BAFD, vous avez une expérience confirmée dans le domaine de l'animation. Vous maîtrisez l'animation et l'encadrement d'équipe ainsi que la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs. Votre rigueur, votre dynamisme, votre créativité seront des atouts indéniables. Compétences attendues : Connaissances : - des politiques nationales, des dispositifs et acteurs institutionnels et associatifs - du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement -[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, l'Association API EN GASCOGNE recrute à compter du 19/08/2024 pour son Multi-Accueil un(e) Auxiliaire de puériculture en Contrat à Durée Déterminée (CDD). Vous serez référent(e) d'un groupe d'enfants avec pour missions principales : - la prise en charge globale d'un groupe d'enfants en respectant le principe de continuité de soin, - effectuer des soins nécessaires au bien-être de l'enfant avec un accompagnement éducatif individuel, - l'accueil des parents, - le travail d'équipe dans une équipe pluridisciplinaire, - le travail en transversalité avec les autres services de l'Association Le projet éducatif est basé sur une orientation PIKLER LOCZY (Référente de groupe, motricité libre - verbalisation et observation de l'enfant). Expérience : une première expérience dans le métier est souhaitable. Temps plein du lundi au vendredi (horaires variables) : 35h/semaine. Rémunération selon la Convention Collective Nationale des Acteurs du Lien Social et Familial (ALISFA). Formation : Diplôme d'Etat d'auxiliaire puériculture exigé. Prise de poste le 19/08/2024. Durée : 7 mois, avec possibilité de renouvellement.

photo Neuropsychologue

Neuropsychologue

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, œuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 18 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Pôle DITEP : 1 Neuropsychologue (H/F) pour : Son SESSAD Saint Jean situé à Tours Nord à hauteur de 0,20 ETP Son SESSAD l'Eveil situé à Tours Centre à hauteur de 0,20 ETP *** Poste à pourvoir le 29/08/2024 *** Sous l'autorité des responsables du DITEP de territoire Tours Nord et Territoire Tours Centre, le neuropsychologue a pour missions : - Réalisation de bilan neuropsychologique à visée d'évaluation des capacités cognitives et en particulier les fonctions exécutives, rédaction de bilan ; - Prise en charge (individuel ou collective) du jeune à visée de remédiation cognitive, psychoéducation, thérapie cognitivo-comportementale et /ou guidance parentale (notamment PEHP type Barkley), selon les besoins dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement co-construit avec le jeune/sa famille et l'équipe pluridisciplinaire ; - Transmission d'éclairages théoriques et de recommandations pratiques auprès des équipes pluridisciplinaires et des[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Rémy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

APF France handicap est une association reconnue d'utilité publique et un mouvement national de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Le SESSAD du Pôle APF Fh 71 recherche un(e) assistant(e) de service social Poste à pourvoir en septembre 2024 Statut collectif : CCNT 51, CDD 100 % - remplacement congé maternité CDD de 6 mois au départ pouvant être prolongé (si congé parental à la suite). Qualification requise : DE ASS Expérience appréciée de 2 ans, débutant accepté ; permis B indispensable Missions principales : - Contribuer à l'accompagnement social de personnes en situation de handicap physique selon leur projet personnalisé, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des valeurs et des missions décrites dans le projet de service - Participe à l'évaluation sociale de la personne ; - Participe à la réalisation du projet personnalisé de la personne à travers un accompagnement adapté à ses besoins, ses souhaits et ses capacités, en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement - Informe et veille à l'accès aux droits de la personne et de sa famille - Aide à la gestion budgétaire[...]

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Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Droit - Justice

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La protection judiciaire de la jeunesse (PJJ) est une administration du ministère de la Justice. Elle est chargée de l'ensemble des questions intéressant la justice des mineurs et de la concertation entre les institutions intervenant à ce titre. Ses missions sont : - l'action éducative dans un cadre pénal ; - protéger le mineur en conflit avec la loi et favoriser son insertion ; - assurer directement, dans les services et établissements de l'État, la prise en charge de mineurs délinquants ; - contrôler et évaluer l'ensemble des structures publiques et associatives accueillant des mineurs sous mandat judiciaire ; - garantir, directement ou par son secteur associatif habilité, une aide aux décisions de l'autorité judiciaire ; - lutter efficacement contre la récidive. Les personnels de la protection judiciaire de la jeunesse prennent en charge les mineurs en conflit avec la loi ou en danger. Ils interviennent suite à une décision judiciaire. Ils veillent à l'intégration et à l'insertion scolaire, sociale et professionnelle du mineur. Ils apportent une aide décisionnelle aux magistrats. Ils font également des propositions de prise en charge éducative. Pour favoriser la construction[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Prif - Prévention retraite Ile de France - est un Groupement de coopération sociale et médico-sociale créé en 2011 par les caisses de retraite en l'Ile-de-France (Assurance Retraite Ile-de-France et MSA). Il répond à l'enjeu de l'Organisation Mondiale de la Santé, de l'Europe et des pouvoirs publics de faire croître l'espérance de vie en bonne santé de la population. Ce groupement interrégime a pour mission de concevoir, coordonner et financer des actions de prévention santé à l'attention des seniors autonomes en Île-de-France. A ce titre il développe et promeut : - Une mission de service public et d'intérêt général, - Une vision positive de l'avancée en âge nullement stigmatisante mais au contraire inclusive, bienveillante et participative, - La lutte contre les inégalités territoriales et sociales de santé via un égal accès à ses actions pour l'ensemble des retraités sur son champ d'action territorial, avec une attention toute particulière portée aux retraités les plus fragilisés et les plus éloignés des messages de prévention. Pour répondre à ces enjeux de santé publique, le Prif propose 10 ateliers thématiques dans le cadre d'un parcours de prévention (alimentation,[...]

photo Chargé / Chargée d'éducation pour la santé

Chargé / Chargée d'éducation pour la santé

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le CoDES 04 est une association qui œuvre dans le champ de l'éducation et de la promotion pour la santé, dans tout le département des Alpes-de-Haute-Provence. Ses services sont à destination des acteurs, professionnels, bénévoles des domaines médicaux, sociaux, éducatifs. qui contribuent aux champs de la prévention et de la promotion de la santé : L'accompagnement des acteurs : via notre centre de ressources documentaires, la formation, le soutien dans l'élaboration de projets et l'ingénierie pédagogique Les actions auprès des publics : concevoir et animer des programmes thématiques Vos missions Réaliser des programmes d'intervention portés par le CoDES sur les thématiques de la nutrition, des CPS, des conduites addictives, de la santé sexuelle Apporter un appui méthodologique aux porteurs de projets Animer des formations en éducation et promotion de la santé Participer à l'organisation d'évènements en lien avec l'activité de la structure Votre profil Formation supérieur en santé publique et promotion de la santé - Bac+5 Connaissances et compétences spécifiques sur la nutrition et les CPS Maitrise des concepts en éducation et promotion de la santé Maitrise de la méthodologie[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Placé sous l'autorité du Cadre Supérieur de Santé, membre de l'EOH. Vous aurez pour mission de mettre en œuvre, d'organiser et de pérenniser la politique de maîtrise du risque infectieux élaborée par le CLIN, en déclinaison de la politique Qualité, de Gestion des Risques et de Développement Durable de l'établissement. Vous serez responsable de l'organisation, de la gestion, de la coordination et du contrôle des activités de l'unité qui lui est rattachée dans le respect des valeurs de l'Association. Activités : - A la mise en œuvre de la politique de prévention des risques infectieux, des techniques d'isolement, des contrôles de l'hygiène générale de l'établissement définies par le CLIN - A l'élaboration des protocoles de soins en collaboration avec les correspondants en hygiène des unités et services et à leur évaluation. - A la réalisation d'audits et d'enquêtes dans le domaine des soins et de l'environnement et à la restitution des résultats aux Services concernés - A des investigations en cas d'épidémie - A la Surveillance des infections nosocomiales : suivi épidémiologique (prévalence, incidence etc.) analyse et restitution aux services concernés, - A la réalisation[...]

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Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective

Emploi

Lorris, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, l'Unité d'Enseignement en Maternelle Autisme est rattachée au Pôle d'accompagnement Polyvalent Enfants Adolescent Jeunes. L'UEMA, située à Lorris, accueille des enfants de 3 à 6 ans avec des troubles du spectre de l'autisme. Elle a pour objet principal de mettre en place pour ces enfants un cadre spécifique et sécurisant permettant, de moduler les temps individuels, collectifs (au sein de l'unité et au sein de l'école) autour D'un parcours de scolarisation s'inscrivant dans le cadre des programmes de l'Education Nationale et du socle commun de connaissances, de compétences et de culture ; d'interventions éducatives et thérapeutiques précoces, en lien avec le projet personnalisé de scolarisation. Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social (H/F) à temps partiel (0.20 ETP) dans le cadre d'un CDD à pourvoir du 6 septembre 2024 au 6 janvier 2025. Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du Directeur du dispositif, le l'Accompagnant Educatif et Social (H/F) a pour principales missions : - Accompagner les enfants atteints d'autisme tant dans les actes de la vie quotidienne et de la classe que[...]

photo Chef de service pédagogique

Chef de service pédagogique

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le SESSAD DV Le Service DV est un dispositif ambulatoire du secteur médico-social qui accompagne des jeunes âgés de 0 à 20 ans présentant des troubles importants des fonctions visuelles. L'équipe pluridisciplinaire intervient sur tout le Département de la Manche. C'est un service qui répond aux besoins des enfants accueillis et de leur famille en garantissant un accompagnement individualisé et adapté. PROFIL DU POSTE Le(la) chef(e) de service est garant du bon fonctionnement général du service : : activité, prise en charge et accompagnement des enfants et de leurs familles, application des règles institutionnelles, associatives et cadre réglementaire. LES MISSIONS Sous la responsabilité de la direction administrative du médico-social, le(la) chef(e) de service sera chargé(e) de : - Contribuer dans le cadre de la coordination de parcours à la satisfaction de l'ensemble des parties prenantes (bénéficiaires, personnel et partenaires), - Assurer la coordination entre les professionnels du service, - Articuler avec l'équipe le Projet individuel et d'accompagnement du bénéficiaire avec le projet de suivi de scolarisation, - Représenter le service auprès des familles,[...]

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Directeur général/Directrice générale d'établissement public

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

OPPORTUNITÉ EXCLUSIVE CHEZ ACTIV/RH : Directeur Général H/F Missions : En tant que Directeur au sein de l'Association des Viticulteurs d'Alsace, vous serez un acteur clé, travaillant en étroite collaboration et concertation avec le Président, le Bureau et le Conseil d'Administration pour représenter notre organisme auprès des instances professionnelles et des partenaires. La mission de l'AVA - ODG est la gestion, la défense et la valorisation de l'ensemble des AOCs viticoles d'Alsace (« Alsace », « Crémant d'Alsace », « Alsace Grand Cru - Lieu-Dit », « Marc d'Alsace Gewurztraminer »), outre la mission syndicale de défense des exploitations viticoles alsaciennes. Vous serez également le moteur de notre équipe de 14 membres, en orchestrant la mise en œuvre de nos projets ambitieux et en assurant un pilotage administratif optimal, garantissant ainsi le succès de notre organisation. Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans d'action ainsi qu'à la réalisation des objectifs définis par les élus. Dans ce cadre, vos missions seront : - Veiller, suivre et représenter l'association en tant que relais privilégié du Président, tout en l'assistant dans la préparation[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Hôpitaux - Médecine

Belley, 10, Ain, Grand Est

Le (la) responsable communication participe à la mise en œuvre de la politique communication du centre hospitalier Bugey Sud, des EHPAD (à hauteur de 80%) et de l'association Communauté Professionnelle Territoriale de Santé - CPTS BUGEY SUD (à hauteur de 20%). Il/elle contribue de manière opérationnelle au déploiement des actions de communication interne et/ou externe et prend également part à la promotion et à la valorisation des projets : - du Centre Hospitalier BUGEY SUD en lien avec la direction générale. - de la CPTS BUGEY SUD en lien avec la direction opérationnelle et le président de l'Association. - Définition de plans de communication ciblés et thématiques - Identification des personnes ressources au sein du CHBS et du territoire - Identification des vecteurs de communication - Accompagnement des campagnes de prévention et santé publique en participant à l'organisation de journées d'informations à thème (forum,...), en participant aux grandes causes nationales (journées sida, sans tabac, Alzheimer, semaine bleue, culture, pièces jaunes, octobre rose...). - Administration et animation des sites Internet et des réseaux sociaux (création ou mise à jour[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi

Holnon, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. L'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs recrute pour l'IME d'Holnon un agent de maintenance (H/F) en CDI temps plein, à Holnon (02760) Missions : - Accompagner les organismes de vérifications lors des visites ponctuelles et les entreprises extérieures lors[...]

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Moniteur / Monitrice d'éducation physique et sportive

Emploi Enseignement - Formation

Fins, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous statut associatif, la MFR-CFA Les Fins est un établissement privé de formation par alternance de la 4ème au Bac Pro dans le domaine de la Nature, du Paysage, du service à la personne et de la vente. Nous recrutons : Moniteur/Monitrice - Formateur/Formatrice Salaire Selon la convention nationale de MFR Statut et type de contrat Cadre - CDD de 11 mois Temps de travail Temps plein Expérience dans le poste Tous niveaux d'expérience acceptés Lieu Les Fins - 25 Prise de poste 19/08/2024 Descriptif du poste : Vous assurerez l'encadrement et l'animation pédagogique en « formation initiale » scolaire et apprentissage auprès de différentes classes 4ème - 3ème, Bac Pro, CAPa dans les activités physiques et sportives (EPS). Assurer le suivi du projet professionnelle des élèves à travers des visites de stages, des entretiens personnalisés et une participation à la vie associative de l'établissement. Encadrer et animer les activités, liées à la vie résidentielle pour les jeunes internes Participer à la vie d'équipe et aux nombreux voyages liés à Erasmus. Descriptif du profil : Titulaire du diplôme de niveau 6 minimum Licence Nous serons attentifs à votre capacité à travailler[...]

photo Directeur / Directrice de structure touristique

Directeur / Directrice de structure touristique

Emploi Hôtellerie - Camping

Maurs, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Village de vacances « La Châtaigneraie » Maurs La Jolie (Cantal) recrute son/sa directeur(trice) Rattaché(e) au Président de l'Association, le/la Directeur(trice) du village accompagné(e) de son équipe pluridisciplinaire est responsable : - Du suivi du bon fonctionnement et de l'organisation des services (hébergement, restauration, animation et maintenance), - De la relation et de la satisfaction client (individuels, groupes) - De la gestion du personnel (participation et suivi des recrutements, management des équipes, suivi des plannings, gestion des instances...). - Du pilotage de la gestion budgétaire et financière Il/elle sera amené(e) à développer les partenariats locaux et à représenter l'association auprès des différents réseaux. Profil - De formation supérieure en gestion des établissements touristiques, vous justifiez d'une expérience professionnelle significative dans ce domaine. Compétences requises: - Expérience confirmée en management d'équipe et organisation, - Aisance relationnelle, leadership et sens du résultat - Autonomie, organisation et rigueur - Connaissance budgétaire et de gestion - Force de proposition - Esprit d'initiative[...]

Ressources supplémentaires